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英语语法教学视频(www.idobzooki.com) 编辑:jh-MNkF 时间:2017-08-23 21:35:56

  2016年,湖南财政围绕扩面提质树威,将绩效管理各项规定落实到预算管理的全过程,推进预算绩效管理工作转型升级,连续三年荣获全国预算绩效管理工作“一等奖”。

  门将:德赫亚,迪恩-亨德森,罗梅罗

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  绩效目标管理实现全覆盖

  中场:卡里克,费莱尼,博格巴,埃雷拉,马塔

  前锋:林加德,姆希塔良,阿什利-扬


  选择部分专项资金开展重点评价。按照《湖南省人民政府关于发展特色县域经济强县的意见》要求,对第二、三轮特色县域经济重点县2015年度专项资金和第一轮特色县域经济重点县专项资金终期(2013-2015年)开展绩效评价;选择湖南省委、省政府高度重视、社会各界广泛关注、与经济社会密切相关的省级扶贫专项、科学技术发展专项、“135”工程专项、就业补助专项等4个专项开展重点评价,涉及财政资金23.6亿元。

  在2016年湖南省直部门预算编制过程中,所有103家省直一级预算部门都申报了专项资金和部门整体支出绩效目标。湖南省财政厅组织人员对部门申报的绩效目标进行了审核,并将审核意见批复到相关单位,首次实现了绩效目标部门全覆盖和财政预算资金全覆盖。

  湖南省财政厅绩效管理处负责人介绍,为切实提升绩效管理实效,除了及时将绩效评估工作情况向湖南省人大、省政府汇报,还注重将绩效评价结果运用到预算安排中。如,将2016年绩效评价结果运用到2017年部门预算安排中,作为2017年预算编制的重要参考依据,压减了4个专项,调整了有关专项的资金规模。

  虽然没有了固定中锋人选,但《每日镜报》分析,穆里尼奥很可能会让姆希塔良或者费莱尼出任中锋。狂人或许会排出4-5-1的阵容,直接将费莱尼顶到锋线,曼联后卫将球推到半场,尝试使用接起高球找费莱尼,利用中场推进上抢第二落点的迂回战术。近日,费莱尼在谈到和切尔西的足总杯比赛时表示,“在几个月前我们曾输给了他们,但现在,两队的战场换成了足总杯,我们会对最终的结果拭目以待!”而铁闸斯莫林也立誓,“曼联要争取卫冕足总杯,我们绝不可能像以前那样,又一次惨败给切尔西!”


  北京时间3月14日凌晨,切尔西和曼联将在足总杯1/4决赛的赛场上相遇,由于近几年来两支球队在足总杯上交手记录不多,所以穆里尼奥和孔蒂在赛前心理上都不具备优势。昨天,曼联全队已经选择乘坐火车前往斯坦福桥。与此同时,主帅穆里尼奥也公布了客战切尔西的大名单,由于伊布被禁赛,鲁尼训练时意外受伤,马夏尔和拉什福德也都有伤病,曼联不带一名正牌中锋挑战联赛领头羊,这无疑加大了曼联取胜的难度。

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  绩效评价工作扎实推进


  将预算绩效管理与政府绩效评估紧密结合,进一步完善省直部门和市州党委政府的相关政府绩效评估考核指标。对省直部门的预算绩效管理考核内容包括专项资金和部门整体支出预算绩效目标申报是否完整规范、资金管理办法是否规范、指标下达是否及时、绩效评价是否及时科学、绩效目标和绩效评价报告是否按要求公开、对绩效评价发现的问题是否整改到位等6个方面;对市州党委政府的考核内容包括部门整体支出和专项资金是否实行预算绩效目标管理、一般公共预算支出是否实行绩效评价并公开结果、是否将绩效评价结果作为下年度预算安排参考依据等3个方面。

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  伊布禁赛是因为不久前在比赛中报复性肘击伯恩茅斯大将明斯,作为本赛季曼联的头号射手,瑞典神塔的缺席势必会大大影响红魔的进攻,按照英足总禁赛三场的规定,伊布除了无缘在足总杯上对阵切尔西,他还将缺战与阵米德尔斯堡和西布朗的联赛。穆里尼奥此前也承认,伊布缺席给球队带来了很大的困难。

  大力推进第三方绩效评价。以往,湖南省财政厅每年选择10个左右重点专项资金委托第三方中介机构开展绩效评价。2016年,共委托33家中介机构对27个部门的50个省级专项开展第三方绩效评价,涉及资金184.8亿元,占全部省级专项资金额的80.6%。

  (来源:湖南财政厅办公室)


穆帅愁死!四大中锋全部缺席 战切尔西有B方案?英语语法教学视频

  与此同时,在昨日的赛前训练中,老将鲁尼竟然意外受伤!据英国媒体披露,鲁尼是在训练中和铁卫琼斯相撞而导致腿部受伤,他已经确定无法随队出征斯坦福桥。祸不单行,“法国金童”马夏尔同样遭遇了伤病困扰,而拉什福德的健康状况也不容乐观。在头号射手伊布被禁赛的情况下,曼联锋线的三员替补大将也意外缺阵,这对于红魔而言无疑是个极为糟糕的消息。

  绩效管理实效着力提升

  组织开展省级财政资金绩效自评工作。2016年,湖南省财政厅组织54家省直部门对全部98个省级专项资金2015年度的管理使用情况进行了绩效自评,共涉及资金229.2亿元。同时,部署103家省直一级预算部门开展部门整体支出绩效评价。并于10月组织专家对绩效自评报告进行集中评审,对评审结果予以通报,对评审结果为“差”的相关部门进行了约谈。


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  首创市县财政管理绩效评价制度。制定了《2016年湖南省市县财政管理绩效综合评价方案(试行)》,组织全省14个市州、123个县市区对本级财政管理中的实施透明预算、规范预算编制、优化收支结构、盘活存量资金、加强债务管理、控制财政供养人员增长、严肃财经纪律等7个方面共20项指标进行了自评。之后,进行第三方现场复评以及省级评审,根据结果实行通报、约谈、奖惩挂钩等措施。对被评为AA级和A级的市县进行通报表彰并给予奖励,共奖励2.8亿元;对评为C级的市县予以约谈,并扣减1.21亿元。

湖南财政创新机制 推进预算绩效管理工作转型升级

  政府绩效评估进一步强化

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